الاكرامية حلال ام حرام، الاكرامية هي واحدة من الأمور التي يتم إعطائها للفرد بشكل صدقة أو هبة، ولا يجب على الفرد أن ينتظر أي مقابل لها، فيجب أن يكون عن طيب نفس بدون عمل أي مفاسد.

الاكرامية حلال ام حرام

حسب العرف اذا كانت الاكرامية تعطى لفرد عن طيب نفس فهذا يدل على جوازها، وتدخل في باب الاكرام على العمل أو المساعدة أو الصدقة، ولا يجوز أن تكون الاكرامية يوجد لها أي مفاسد وعند إعطائها يتواجد لها العديد من الشروط ومن أهمها:

  1. لا يجب أن تكون جهة العمل الرئيسية مانعة للإكرامية سواء أكانت جهة خاصة أم عامة.
  2. الا يتم إعطاء الفرد ما هو ليس من حقه، لأن له أثر على صاحب العمل ولا يؤدي الى أي مفاسد.
  3. لا يجب الاعتماد على الاكراميات، لأن هناك بعض الأشخاص يمكن أن يقوموا بالتهاون بالعمل ومضرة المؤسسة.
  4. الا يقوم العامل بالتجرأ وطلب الاكرامية من الزبائن.

أدلة على عدم جواز اعطاء إكرامية أو هدية لعامل يأخذ على عمله راتبا

  1.  عن أبي حميد الساعدي قال: استعمل رسول الله صلى الله عليه وسلم رجلا من الأسد يقال له ابن اللتبية على الصدقة، فلما قدم قال: هذا لكم وهذا لي أهدي لي، قال: فقام رسول الله صلى الله عليه وسلم على المنبر فحمد الله وأثنى عليه وقال: ما بال عامل أبعثه فيقول هذا لكم وهذا أهدي لي أفلا قعد في بيت أبيه أو في بيت أمه حتى ينظر أيهدى إليه أم لا، والذي نفس محمد بيده لا ينال أحد منكم منها شيئا إلا جاء به يوم القيامة يحمله على عنقه بعير أو بقرة أو شاة ثم رفع يديه ثم قال: (اللهم هل بلغت مرتين)
  2. عن عبد الله بن بريدة عن أبيه عن النبي صلى الله عليه وسلم قال: (من استعملناه على عمل فرزقناه رزقا فما أخذ بعد ذلك فهو غلول) . ومعنى الحديث: من جعلناه على عمل وأعطيناه على ذلك مالا، فلا يحل له أن يأخذ شيئا بعد ذلك، فإن أخذ فهو غلول، والغلول هو الخيانة في الغنيمة وفي مال بيت مال المسلمين.

الاكرامية حلال ام حرام، من خال مقالنا تعرفنا على أهم المعلومات التي تخص الاكرامية حلال ام حرام، وأيضا تعرفنا على أدلة على عدم جواز اعطاء إكرامية أو هدية لعامل يأخذ على عمله راتبا.